Lowongan Kerja Kantor Pos Indonesia (Persero)

Lowongan Kerja Terbaru, Berikut ini adalah informasi terbaru mengenai rekrutmen lowongan kerja di instansi Kantor Pos Indonesia Cabang Kendal tahun 2018.

Dikabarkan Kantor Pos Indonesia Kendal membuka lowongan pekerjaan baru untuk posisi jabatan sebagai petugas loket dan account Executive.

Pos Indonesia merupakan sebuah Badan Usaha Milik Negara yang Bergerak dalam bidang jasa pos dan kurir.

Pos Indonesia menjadi layanan pengiriman jasa barang dan surat paling populer dan prioritas masyarakat.

Dalam memenuhi kebutuhan sumber daya manusia yang lebih profesional dan berkompetensi, kini Kantor Pos Indonesia Kendal membuka lowongan kerja sebagai berikut

Lowongan Kerja Rekrutmen Kantor Pos Indonesia (Persero)

Dibutuhkan

ACCOUNT EXECUTIVE
PETUGAS LOKET KANTOR POS KENDAL

Persyaratan :

• Pria / Wanita perpenampilan menarik.
• Usia min 20th maks 30th
• Pendidikan min D3
• Belum menikah bersedia tidak menikah selama kontrak
• Khusus berdomisili KENDAL
• Belum pernah terikat kontrak dengan PT Pos Indonesia
• Memiliki Sepeda Motor
• Mampu bekerja target
• Memiliki integritas dan kemauan belajar

Jika kawan kawan memiliki ketertarikan untuk bekerja dalam Pos Indonesia (Persero) , silakan ikuti prosedur lowongan kerja berikut

Berkas lamaran :
- surat lamaran kerja
- CV terbaru
- Fotocopy ijazah
- FC SIM
- FC KTP
- Pas Foto

Kirim melalui Pos Express ke Alamat : Kepala Kantor Pos Kendal 51300
Jalan soekarno hatta no 224 Patukangan Kendal

INFO LEBIH LANJUT HUB : PANJI 085862473973

Lowongan kerja PT Kereta Api Indonesia Tingkat SMA SMK

PT Kereta Api Indonesia Persero atau lebih dikenal dengan singkatan PTKAI merupakan salah satu badan usaha milik negara yang bergerak di bidang transportasi kereta api.

Perseroan terbatas dikenal sebagai jasa angkutan kereta api untuk angkutan penumpang dan barang terkemuka di Indonesia.

Pemakaian transportasi kereta api di Indonesia sudah menjadi pilihan utama masyarakat karena faktor harga tiket yang lebih ekonomis dan tidak memerlukan banyak waktu seperti transportasi lain dengan adanya delay dan kemacetan.

Kereta api Indonesia juga menerapkan sistem angkutan barang dan logistik yang sangat mudah, aman dan terjangkau.

PT Kereta Api Indonesia membuka rekrutmen eksternal tingkat SMA atau sederajat.

Lowongan kerja Kereta Api Indonesia
Rekrutmen Eksternal PT Kereta Api Indonesia Tingkat SMA SMK
Formasi pekerjaan yang dibutuhkan dalam rekrut eksternal ini, antara lain :

• Calon Masinis,
• Pengatur Perjalanan Kereta Api (PPKA),
• Pengawas Peron (PAP),
• Petugas Rumah Sinyal (PRS),
• Petugas Wesel (PJW),
• Petugas Langsir (PLR),
• Petugas Pemeliharaan Sintelis dan LAA,
• Petugas Pemeliharaan Sarana, serta
• Petugas Pemeliharaan Rel dan Jembatan.

"KAI kembali memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarir di perusahaan ini," kata Senior Manager Humas Daop 1 Jakarta, Suprapto dalam keterangannya di Jakarta, Rabu (19/7).

Formasi pekerjaan berdasarkan pendidikan, yakni

• Calon Masinis SMA IPA/SMK (Listrik, Mesin, Otomotif),
• Pengatur Perjalanan Kereta Api (PPKA) SMA IPA,
• Petugas Rumah Sinyal (PRS) SMA IPA,
• Petugas Langsir (PLR) SMA IPA,
• Petugas Wesel (PJW) SMA,
• Pengawas Peron (PAP) SMA IPA,
• Pemeliharaan Sarana SMK (Listrik, Elektro, Mesin, Otomotif),
• Pemeliharaan Jalan Rel dan Jembatan SMA IPA / SMK Bangunan
• Pemeliharaan Sintelis SMA IPA / SMK (Listrik, Elektro, Elektronika, Mekatronika, Telekomunikasi, Tenaga Kelistrikan).

Persyaratan umum rekrutmen eksternal :

• Warga negara Indonesia
• Berjenis kelamin pria,
• Sehat jasmani, rohani,
• Tidak buta warna
• Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan surat keterangan dari kepolisian yang masih berlaku.
• Memiliki ijazah setingkat SLTA/Sederajat,
• NEM/UAN rata-rata serendahnya 6,0 (enam koma nol),
• Usia serendah-rendahnya 18 tahun per 1 Agustus 2017 dan setinggi-tingginya 25 tahun per 1 Agustus 2017
• Calon kandidat mempunyai kualifikasi tinggi badan
• Untuk formasi calon masinis dan PPKA minimal 165 cm dengan berat badan ideal,
• Untuk formasi PRS, PJW, PLR, dan PAP minimal 163 cm dengan berat badan ideal,
• Untuk formasi tenaga pemeliharaan sarana, sintelis dan prasarana minimal 160 cm dengan berat badan ideal.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero),
• Tidak terlibat narkoba atau psikotropika, tidak bertato, dan tidak bertindik.
• Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap
• Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan pekerja PT Kereta Api Indonesia (Persero)
• Tidak pernah diberhentikan di anak perusahaan atau institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin
• Siap sedia mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi dan lulus dalam seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panita recruitment PT Kereta Api Indonesia (Persero) tahun 2017.

Tahapan Seleksi PT Kereta Api Indonesia (Persero)

• seleksi administrasi,
• seleksi kesehatan awal,
• seleksi psikologi,
• seleksi wawancara,
• dan seleksi kesehatan akhir.

Pengumuman pelaksanaan rekrutmen di situs akan disiarkan 24 Juli 2017
Dimana para calon pelamar mulai dapat melakukan pengajuan lamaran pada 24-30 Juli 2017.

Namun mulai 20 Juli 2017 para pelamar sudah dapat melakukan registrasi dan upload berkas persyaratan umum lamaran dengan mengakses website resmi KAI www.recruitment.kai.id.

Bagi peserta yang lolos seleksi administrasi akan diumumkan melalui situs pada 18 Agustus 2017.
Rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) tidak pernah memungut biaya apapun.

Pendaftaran hanya dilakukan secara Online

Lowongan Kerja Terbaru BUMD PD. Pasar Jaya Jakarta

PD. Pasar Jaya merupakan Badan Usaha Milik Daerah Pemerintah Provinsi DKI Jakarta yang memiliki tugas dalam pelayanan umum dalam bidang pengelolaan area pasar, membina pedagang pasar, ikut membantu stabilitas harga dan kelancaran distribusi barang dan jasa.
PD. Pasar Jaya sedang membutuhkan Pegawai untuk Peningkatan dan Pengembangan Usaha dengan beberapa Persyaratan.

Persyaratan Kualifikasi Umum :

1. Peserta luulusan pendidikan Minimal S1 dari Perguruan Tinggi Ternama dengan Akreditasi minimal B.
2. Memiliki IPK Minimal 2,75.
3. Usia Maksimal 35 Tahun.

Kualifikasi Khusus :

1. MT KEUANGAN DAN ADMINISTRASI (KEU)
Lulusan Pendidikan : Akuntansi, Perpajakan, Ekonomi, Manajemen Keuangan, Manajemen

2. MT SUMBER DAYA MANUSIA (SDM)
Lulusan Pendidikan : Manajemen Informatika/Psikologi/Sosiologi/Hukum/Sosial

3. MT LEGAL KORPORASI (LEG)
Lulusan Pendidikan : Hukum

4. MT PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN (PEN)
Lulusan Pendidikan : Manajemen/Teknik Industri/Statistika/Jurusan lain dgn pengalaman yg relevan

5. MT PEMBANGUNAN DAN PERAWATAN PROPERTY (PRO)
Lulusan Pendidikan : Teknik Sipil/Arsitektur/PerencanaanWilayah/ME/Bangunan Gedung/Elektro

6. MT PERENCANAAN DAN PENGELOLAAN KEGIATAN OPERASIONAL (OPR)
Lulusan Pendidikan : Manajemen/Teknik Industri/Teknologi Informasi/Jurusan lain dengan pengalaman yang relevan

7. MT PENGEMBANGAN USAHA (PU)
Lulusan Pendidikan : Manajemen/Teknik Industri/Jurusan lain dengan pengalaman yang relevan

8. MT PENGAWASAN INTERNAL (PI)
Lulusan Pend : Akuntansi/Manajemen/Teknik Sipil/Arsitek/Perencanaan Wilayah/Jurusan lain dengan pengalaman yang relevan.

Jika anda memenuhi persyaratan diatas, silahkan daftarkan diri anda segera, pendaftaran dilakukan secara Online melalui www.aidaconsultant.com dan selanjutnya kirimkan berkas lamaran Anda disertai Kode Posisi yang dilamar, kepada AIDA Consultant - Menara Hijau Lantai 7 Jalan MT.Haryono Kav. 33 Jakarta 12770 paling lambat tanggal 22 Agustus 2015.

Untuk Dokumen Kelengkapan Berkas Lamaran MT-PD.PJ silahkan Download Berkas disini : Dokumen Kelengkapan Berkas Lamaran MT-PDPJ